11月30日,在山西建投五建集团会议中心,一场别开生面的素质拓展培训正拉开帷幕。五建集团党委专职副书记、副董事长、工会主席刘芳伟进行开班动员讲话。

此次培训活动时间长、人数多、模式新,是五建集团提升教育培训水平的一次有益实践,也是开展“管理提升”活动的重要举措,对搭建企业教育培训平台,完善人才培养机制具有重要意义。本次培训涵盖基层单位班子成员、项目经理,机关职能部门业务骨干共计450名干部职工,分四期有序参与拓展培训。
活动自筹备以来,五建集团高度重视,精心筹划,紧密对照实现“五大建投” 的愿景目标,深入分析干部职工存在的短板弱项,明确成本管控、执行能力、职业素养等方面较突出的培训需求,在此基础上编制有针对性的干部职工培训方案。以素质拓展、案例模拟、实践操作等形式着力提升参训人员的成本意识、竞争意识、危机意识、使命意识,帮助每一位参培人员提升事业格局、淬炼业务本领、汲取管理艺术,在为企业作出更多贡献的同时加速成长、展现价值。